USO CORRECTO DEL INTERNET 

Es importante que establezca reglas para el uso del Internet por parte de sus hijos y que esté consciente de las actividades en línea que realicen. 

También es conveniente asegurarse de que navegar la Red no ocupe el lugar de las tareas escolares, las actividades sociales y otros intereses importantes 

Cuando se interactúa con otras personas en el Internet 

Es necesario advertirles que deben tener precaución con los extraños en el Internet. La mayoría de las personas se comportan de manera razonable y decente en línea, pero algunos son groseros, mal intencionado incluso criminales. Enséñeles a sus hijos que: 

Nunca deben proporcionar información personal (incluyendo su nombre, domicilio, número telefónico, edad, nombre o localización de su escuela o nombres de sus amigos) o utilizar una tarjeta de crédito en línea sin su permiso. 
Nunca deben darle a nadie su contraseña (password), ni siquiera a sus amigos. 
Nunca deben hacer planes para reunirse con alguien a quien hayan conocido en línea excepto si usted lo aprueba y los acompaña a un lugar público. 
Nunca deben responder a mensajes que los confundan o los hagan sentir incómodos. Deben ignorar a la persona que los envió, terminar la comunicación e informar de inmediato a los padres o a algún otro adulto de confianza. 
Nunca deben usar groserías o enviar mensajes mal intencionados en línea.

La ropa adecuada para la Secretaria en gran estilo

La secretaria debe ser siempre muy elegante y bien vestida, pero ¿cómo poner su estilo y personalidad en la ropa adecuada para el entorno profesional?

Una dificultad importante por las secretarías es el traje, sin duda somos la tarjeta de presentación de la empresa donde trabajamos. Por lo tanto, está bien vestida es fundamental.

Estar bien vestido profesionalmente y personalmente va mucho más allá de eso. Estar bien vestida hace nos sienta mejores. ¿Quién no le gusta sentirse hermosa y elegante? Todo el mundo le gusta. Cuando está bien con sí mismo los flujos de trabajo mejor.

Por varias razones, no siempre es posible estar bien vestida. Puede ser el aspecto financiero, falta de tiempo o falta de motivación. Desmotivados personas con vida y con trabajo, no puede conectarse el hecho de si o no bien presentable.

Falta de tiempo no es excusa, unos minutos antes de la elevación y... vale la pena!

Ahora, si el problema es financiero, que lo sí es un poco más difícil de resolver. Cuando invierte en ropa y calzado, buscar partes básicas, que se pueden utilizar con diferentes looks. Piezas muy coloridas y llamativas tienden a ser difícil de hacer combinaciones y con esto sólo restringido a usar varias veces la misma ropa.

Su estilo y su personalidad a menudo están presentes en pequeños detalles, como un accesorio, un bolso, una joya o un pañuelo.

Cada empresa tiene su propio estilo y requiere cierto tipo de traje. Es difícil decir que traje particular es ideal. Debemos, sobre todo, para ver cómo es su empresa y adaptarse a él.

Vestimenta formal: utilizado en los entornos más convencionales, donde generalmente El dominio masculino prevalece. Aquí le damos un aspecto más sobrio con términos o más Vestido de capa. Para dar un encanto especial puede adoptar una camiseta diferente o una bufanda alrededor del cuello. Cabe mencionar que los accesorios deben seguir la misma línea, discreta, bien diseñada y moderna. Cuidado con los accesorios, porque tienen que estar en estilo de armonía.

CÓMO ESTABLECER Y MANTENER UNA BUENA RELACIÓN EN EL LUGAR DE TRABAJO

Establecer y mantener buenas relaciones de trabajo es la clave para un ambiente de trabajo positivo.

 Las empresas eficaces alientan el desarrollo de relaciones positivas entre los directivos y empleados, así como entre los compañeros de trabajo. Todas las empresas pueden fomentar relaciones positivas en el lugar de trabajo mediante la creación de una misión fuerte y un ambiente optimista en equipo.

Fortalece las relaciones de trabajo mediante el establecimiento de expectativas claras practicando una comunicación constante y ofreciendo respuestas oportunas para el comportamiento laboral positivo y para los problemas de los empleados o inquietudes.

algunos consejos para una entrevista de trabajo exitosa

ALGUNOS CONSEJOS PARA UNA ENTREVISTA DE TRABAJO EXITOSA

·         Sé puntual. Recuerda que la puntualidad es tu primera carta de presentación. No hay nada peor que llegar tarde a una entrevista -te hace ver irresponsable e irrespetuoso.  Las primeras impresiones son las más importantes.

·         Muestra un interés genuino. Procura mostrar interés, no solo con tus palabras, sino también haciendo contacto visual, asintiendo con la cabeza y sonriendo en momentos apropiados. Evita sentarte cruzado de piernas y/o brazos, ya que esto demuestra una mente cerrada o una actitud a la defensiva. Presta atención y participa en la conversación.

·         Prepárate. La persona que te va a entrevistar espera que tú sepas algo acerca de la empresa en la cual buscas empleo, así como el puesto que deseas obtener.

·         Sé cortés y usa tus mejores modales. Los buenos modales siempre son indispensables: di “por favor” y háblale de “usted” al entrevistador, a menos que te invite a “tutearlo”. Usa un tono de voz respetuoso y evita interrumpir a la otra persona

·         Vístete bien. Tu meta principal es obtener el empleo, no estar al último grito de la moda. En el mundo laboral, debes procurar vestirte de tal manera que la atención se enfoque en ti y no en tu ropa. Evita colores estridentes de cabello, así como usar demasiada joyería o accesorios, maquillaje excesivo o ropa que más bien usarías para una fiesta con tus amigos.

·         Mantente tranquilo. Evita estar moviéndote en la silla, cruzando y descruzando las piernas o jugando con tu ropa o pelo. Recuerda que el lenguaje corporal es importante y comunica mucho acerca de lo que estás pensando o sintiendo.

·         Habla con la verdad. No caigas en la tentación de mentir o exagerar la verdad durante una entrevista. Si sale a la luz (y muy probablemente lo hará), es muy improbable que te ofrezcan el puesto. Por otro lado, si tu jefe descubre que mentiste después de haber sido contratado, es una buena razón para despedirte. Evíta el problema y mejor habla siempre con la verdad.

LOS TEMAS PROHIBIDOS EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

Sin duda, una entrevista de trabajo puede ser estresante, pues no sabes qué te preguntarán o el rumbo tomará la charla. Lo cierto es que nada tiene por qué salir mal siempre y cuando evites hablar de ciertas cosas que pueden causar una mala percepción de ti o crear situaciones incómodas.

¿Quieres saber cuáles son estos temas?

Hablar mal del empleo anterior

Por muy mal que te haya ido en tu trabajo anterior o por muchos problemas que te haya generado, lo ideal es expresarte de la mejor manera, tanto de la empresa como de tus jefes.

No se trata de mentir o de halagarlos excesivamente, simplemente evita criticarlos, quejarte de lo que no te gustaba o contarle a tu entrevistador todos los aspectos negativos de éstos.

Haz esto solo si se toca el tema, de lo contrario, ni siquiera lo menciones.

·         Tip : Una persona que habla mal de otros a sus espaldas es vista como insegura y alguien en quien no se puede confiar, por lo tanto, es difícil que teniendo estas características logres un contrato.

Preguntar por vacaciones y descansos

Cuando en una primera entrevista o primer contacto con la empresa a la que quieres entrar, preguntas por los días de descanso y vacaciones, te creas la imagen de alguien que antes de empezar a trabajar ya está pensando en descansar. Esta información se te dará ya que te den una respuesta positiva o cuando el reclutador lo considere pertinente.

·         Tip : Esto mismo aplica para las preguntas sobre bonos, premios, reconocimientos, etc. Evita sonar interesado o preocupado en cosas menos importantes que el puesto mismo.

sugerencias para dar regalos en la oficina

Sugerencias para dar regalos en la oficina

• Se acerca la época navideña y el momento de escoger regalos para tus amigos, familiares y especialmente, tus colegas y compañeros de trabajo. 

1. ¿Qué regalarles que sea una buena opción?
2. ¿Qué comprar que no vaya a ser una falta de etiqueta, o un regalo que los pueda incomodar?

Dar un buen regalo te debe ayudar a causar una buena impresión y demostrar tu aprecio hacia alguien más. Recuerda que el objetivo de dar un presente es justamente eso: “hacerte presente”, y qué mejor que hacerlo de una manera memorable. El regalo formará parte de tu imagen, ya que reflejará tus propios gustos y tu interés por la otra persona, por lo que también representa una forma de branding personal. Así pues, evita dar regalos demasiado baratos y desde luego NUNCA recicles un regalo, es decir, no des algo que te regalaron pero que a ti no te gustó. También te sugiero que tengas cuidado con los regalos “innovadores”, no te recomiendo que los des salvo que tengas completa seguridad de que ese “objeto” es lo que tu amiga o cliente desea. Opta por objetos clásicos, discretos y de buena calidad.

Nunca vayas a comprarle a tus compañeros de trabajo o a tus clientes algo que pertenezca al ámbito de sus dormitorios. Evita también dar regalos que tengan connotaciones políticas o religiosas. Por otro lado, si vas a dar un obsequio a algún colega o cliente extranjero, toma en cuenta su país de origen y lo que acostumbran hacer ahí; por ejemplo, mientras en México es un buen detalle regalar una buena botella de vino a alguien que sabes que bebe, en Estados Unidos es mal visto regalar alcohol a tus colegas, beban o no.

protocolo y etiqueta en el ambiente laboral

Protocolo y etiqueta en el ambiente laboral

Al estar diario en una misma oficina todos dejan ver a sus compañeros de trabajo y a sus jefes la forma en que son como personas y el tipo de modales o costumbres que tienen, sin embargo, éstos deben cuidarse o hasta modificarse si en algún momento llegan a ser ofensivos o molestos para los demás.

Si no quieres perjudicar tu imagen en la oficina toma nota de los siguientes puntos:

LA OFICINA ES PARA TRABAJAR

Si bien es completamente aceptable tomar algunos minutos para platicar con tus compañeros de trabajo o salir a tomar aire, debes entender que a la oficina vas a desempeñarte profesionalmente más que en lo social. Por lo tanto, evita ocupar las dos primeras horas del día para visitar a tus compañeros, platicar o maquillarte. Prefiere hacer esto último en casa.

Tipo de etiqueta: Evita llegar a desayunar a la oficina. Debes tomarte tu tiempo antes de salir de casa para hacerlo, además de que el preparar algún platillo inevitablemente generará aromas en todo el lugar.

Diez recomendaciones para la planificación, organización y celebración de un evento:

1.    Innova, sé creativo, piensa de forma diferente. Puesto que la mayoría de tu público ya habrá asistido a docenas de conferencias y eventos, procura que el tuyo sea memorable.

2.    Asegúrate de que los participantes socialicen y participen en el networking, ya que uno de los principales objetivos es ayudarles a interactuar y conocerse. Y, puesto que siempre es difícil "romper el hielo" y conocer a nuevas personas, considera la posibilidad de organizar sesiones dinámicas y/o aprovecha el poder de la "gamification" (La integración de la mecánica de juegos en una reunión o un evento, a fin de pasarlo realmente bien, puede aportarle fuerza, impacto y enfoque).

3.    Conoce a tu público y adapta el mensaje y los contenidos del evento a él. Las personas que asisten a tu evento son tus clientes, así que debes esforzarte por conocerles bien a fin de poder ofrecerles una experiencia que satisfaga sus expectativas. Además, siempre debes incluir un turno de preguntas después de cada presentación o sesión.

4.    Si tienes poca o ninguna experiencia en la planificación de eventos, asóciate con un profesional cualificado con un largo historial de éxitos en el sector; y si tienes experiencia pero no quieres gastar dinero en contratar a un profesional, hay literalmente miles de herramientas alojadas en la Web diseñadas para ayudarte a planificar todos los aspectos de tu evento.

5.    Establece metas y métodos claros para medir el éxito y el retorno sobre la inversión (ROI).

6.    A la hora de elegir un lugar de celebración, comprueba su red Wi-Fi. Disponer de Wi-Fi no quiere decir que sea una red robusta y fiable. Y hablando de Internet, si no puedes ofrecerlo gratis a los asistentes, considera a posibilidad de proporcionarles sin coste un ancho de banda básico y, para los que lo necesitan, un servicio "Premium" de pago.

7.    Incluye iniciativas sostenibles o de RSC en el programa del evento: a pesar del coste adicional, te sorprenderá lo importante que es para un creciente número de personas.

8.    En cuanto haya una decisión en firme para celebrar el evento, asegúrate de que se lance un sitio web atractivo e informativo sobre el evento en el menor tiempo posible (incluyendo versiones para PC, móviles y tabletas) y que se actualice a menudo; Internet es la herramienta de marketing más poderosa que tienes a tu disposición.

9.    Aprovecha el poder de los medios sociales a fin de promocionar el evento antes de su celebración y para prolongar su vida después.

10. Graba vídeos de la zona de exposición, con entrevistas a expositores y visitantes, que luego se podrán colgar en el sitio web oficial del evento, así como en sus perfiles en los medios sociales, a fin de enseñar a aquellas personas que no pudieron asistir lo que se han perdido.